Концепт Максимально Возможного Эффективного Результата – (из книги Ивана Рыбкина Системный коучинг)
Коуч связка создается для достижения МВЭР в адекватное время.
Оценка максимальности достигнутого МВЭР у коуча и участников коучинга принципиально не совпадают. Это происходит, так как коуч исходит из потенциала участника, а сам участник из своих текущих возможностей.
В отличие от спорта и современного экспертного обучения, в системном коучинге МВЭР рассматривается нами как продукт активной совместной работы. В его достижении равноправно участвуют все его участники: и коуч, и участники коучинга, и значимые другие. Значит, речь идет о не только персональных достижениях каждого из участников, но и более общем понимании совместно значимого результата.
