+7 (925) 502-69-31 +7 (495) 502-69-31
  • Архив

    «   Апрель 2012   »
    Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
                1
    2 3 4 5 6 7 8
    9 10 11 12 13 14 15
    16 17 18 19 20 21 22
    23 24 25 26 27 28 29
    30            

Большой коучинг для больших групп

Ведем с Падаром, Глебовой,  Тарасовым и другими моими сотрудниками Школы РЕСО проводим в конце апреля большой семинар-тренинг с элементами коучинга по развитию агентсткой сети в страховании.
Пишу этот пост прямо в момент обучения большой группы  - Падар выступает, а я пока получил возможность кое-то записать и поделиться с нашим сообществом своими мыслями -
1) в зале специалисты разных уровней от директорского корпуса до тренеров - все они уже владеют компентенцией - руководитель внутренний тренер; Это удивительная история для рынка, у нас меньше  тренеров, но гораздо больше линейных менеджеров, которые обучают своих сотрудников по особой системе 15 минутных микротренингов не отходя от рабочего мечта. Причем не только по профессии, но и по таким направлениям как техника продаж, мотивация, коучинг!!!
2)  сейчас здесь таких спецов 80 с лишним,  а всего их по компании больше 900 !!! человек
3) в этом случае можно писать такой пост, проводя подобную учебу, где работа идет по 14 часов - в радость и охотку (во всяком случае ложатся здесь спать в 3-4 утра, аначало занятий в 10-00).
Нередка ситуация, когда охранники заходят в 2 часа ночи в учебные залы, а там сидит кто-то из слушателей и рисует программатор = образный план стратегического развития структуры в цифрах и сроках. Охранник молча и уважительно смотрит и ничего не говоря удаляется))
 Творчество, удовольствие и радость совместного совершенствования сопровождают нас в этой работе!

через семь лет

Получил письмо от чудесного человека - Евгении Марковской (краснодар) . Мы с ней делали несколько совместных проектов 7 (!!) лет назад.
Добрые слова о моей работе - мы с ней тогда делали провели тренинги по продажам юрлицам, но главное - это удивительное ощущение, что этих семи лет как будто и не было. Просто вот вчера расстались и сегодня продолжили общение.
Удивительное создается сообщество, в котором время расставания не замечается, а остается только радость прошлых и новых встреч! 

О профессиональных гарантированных результатах школы Системно Интегративного коучинга

По итогам обучения в школе после первого года мы видим, что обучение и сопровождение Школы Системно Интегративного Коучинга (ШСИК) помогает тем,  делает профессиональную карьеру коуча, ЗНАЧИТЕЛЬНО УВЕЛИЧИТЬ СВОЙ ДОХОД на рынке коучинга. Конечно, это правило действует для СИ-коучей (системно-интегративных коучей), кто помогает свои партнерам добиться важных, эффективных и быстрых результатов. Дело в том, что технологии ШСИК дают гораздо более системный и долгосрочный эффект, чем традиционные сессии коучинга. Получается, что любому человеку в качестве клиента значительно выгодней работать с СИ коучем - и по времени, и по эффекту. А значит и плата  за  индивидуальные сессий с примением системно-интегративных технологий ЗНАЧИТЕЛЬНО ВЫШЕ, чем в Европе и мире.

Не надо никуда далеко ходить - это реально действует, здесь,  у нас, в России. Это - один из эффектов сегодняшнего рынка коучинга, которым надо уметь пользоваться. У нас есть такие выпускники и слушатели. Мы видим, что ВСЕ наши слушатели (после старших модулей), а также сертифицированные выпускники, могут работать в такой стоимости, если они работают по технологии системно-интегративного коучинга с результатами для партнера и себя. В этом случае нет никаких причин для занижения стоимости сессии, кроме психологических)) самого коуча. Ну и конечно напоминаю, что деньги не самоцель, а лишь подтверждение РОСТА вашего ПРОФЕССИОНАЛИЗМА - поэтому не важно, с какой суммы или бартера вы начинаете. Но идем мы к очень простому ПЕРВОМУ соотношению - стоимость модуля (16 часов) обучения возвращается за час!!! вашей работы СИСТЕМНО ИНТЕГРАТИВНЫМ КОУЧЕМ.